Lindauer Dornier’de 22 Genç Yetenek İçin Yeni Bir Eğitim Dönemi Başladı
22 yeni “Dornier Yeteneklileri” için Lindauer Dornier’de yeni bir dönemin kapıları açıldı. Aile şirketi, nitelikli profesyonellerin yetiştirilmesi ve uzun vadede şirkette çalışabilmeleri açısından kurum içi mesleki eğitimi temel bir unsur olarak görüyor.
Mesleki yeterliliklerin yanı sıra kişisel gelişim de giderek daha fazla önem kazanıyor. Bu doğrultuda çalışanlara mentorluk programları ve kişisel koçluk desteği sunuluyor. Dornier Teknik Eğitim Müdürü Martin Kaeß; “Gençlerin yalnızca birkaç yıl içinde nasıl geliştiğini görmek her zaman etkileyici. Başlangıçta daha çekingen olan gençlerin zamanla özgüvenli bireylere dönüştüğünü, sorumluluk üstlendiğini ve şirket içerisinde kendi yerlerini bulduğunu görmek gurur verici.” diyor.
Küresel ölçekte faaliyet gösteren bir makine ve tesis mühendisliği şirketi olarak Dornier için uluslararası işe alım ve mesleki eğitim de giderek daha fazla önem kazanıyor. Bu yıl da bölgeden ve dünyanın farklı ülkelerinden gençler, Konstanz Gölü kıyısında mesleki eğitimlerine başlıyor. Bunlar arasında Güney Kore’den gelen üç stajyer de bulunuyor. Dornier, gençlerin Lindau’daki hayata uyum sağlamalarına yardımcı olmak amacıyla şirket bünyesindeki dairelerde uygun fiyatlı konaklama imkânı sunuyor.
Kaeß, “Uluslararası stajyerlerimiz son derece başarılı bir şekilde uyum sağlıyor. Aynı zamanda Alman stajyerlerimiz de farklı kültürlerle çalışmayı ve dil engellerini aşmayı öğreniyor. Küresel ölçekte faaliyet gösteren bir şirket olarak bunu büyük bir katma değer olarak görüyoruz.” ifadelerini kullanıyor.
Dornier, uluslararası yaklaşımını günlük eğitim faaliyetlerinin ötesine taşıyarak çeşitli değişim programları da düzenliyor. Koreli ve Alman stajyerler birlikte Güney Kore’ye seyahat ederken, diğer programlar kapsamında stajyerler Dornier’in Çin ve ABD’deki iştiraklerini ziyaret ediyor. Yakında Norveç’e yönelik bir program da gerçekleştirilecek. ‘Dornier Yeteneklileri’ olarak adlandırılan gençler burada farklı sektörlerde faaliyet gösteren iş ortaklarında pratik deneyim kazanacak. Bu kapsamda kireç üretim tesisleri, gemi inşa, turizm ve metal işleme şirketleri gibi farklı işletmeler ziyaret edilecek.
Kaeß, “Diğer sektörleri yakından tanımak özellikle değerli. Stajyerler yeni çalışma yöntemleri ve farklı bakış açılarıyla tanışıyor, Lindau’ya döndüklerinde ise pek çok yeni izlenimi beraberlerinde getiriyorlar.” diye konuşuyor.
Bugün Dornier’de mesleki eğitimin nasıl olduğunu yakından görmek isteyenler için 15 Ekim 2026 önemli bir fırsat sunuyor. Şirket, Dornier Talents Day kapsamında kapılarını bir kez daha ziyaretçilere açacak. Öğrenciler, ebeveynler ve öğretmenler eğitim merkezini ziyaret ederek mesleki eğitim ve dual eğitim programları hakkında bilgi alabilecek, ayrıca stajyerler ve eğitim ekibiyle doğrudan görüşebilecek.
